Il programma di tirocinio Americanas è un'ottima opportunità per i neolaureati. Perché è possibile trovare lavoro nel tuo settore con condizioni e benefit vantaggiosi.

Potrebbe essere una buona opportunità per chi vuole dare una spinta alla propria carriera e iniziare a lavorare nel proprio settore nel mercato del lavoro. 

In questo testo ti aiuteremo a capire come funziona il processo di selezione e la vita quotidiana in questo lavoro.

Pertanto, se avete domande o volete saperne di più, continuate a leggere il testo!

Il programma di tirocinio Americanas è molto diverso da un tradizionale posto di lavoro vacante. Innanzitutto c'è quello che l'azienda chiama "rotazione del lavoro". Ciò significa che il dipendente ricopre più posizioni e ha esperienza in settori diversi.

Pertanto è possibile avere una visione globale del funzionamento dell'azienda, non limitandosi a conoscerne l'attività in sé. Questa conoscenza rende il professionista più qualificato e pronto a lavorare.

Il programma dura 12 mesi e prevede sia attività pratiche che teoriche. È importante sottolineare che l'intero processo di selezione avviene online, nonostante le attività si svolgano in presenza.

Infine, i tirocinanti partecipano a progetti innovativi e hanno contatti con i leader americani. Pertanto è possibile acquisire molta più esperienza di quella che si otterrebbe lavorando in un'azienda.

Come affermato in precedenza nel testo, il programma di tirocinio Americanas è rivolto ai professionisti neolaureati. Pertanto, è necessario aver completato il corso di laurea tra dicembre 2019 e dicembre 2021.

Allo stesso tempo, prestate attenzione alla posizione del posto vacante. Per poter svolgere in presenza le mansioni richieste è necessario risiedere in città o nelle vicinanze.

Americanas chiede inoltre ai partecipanti di avere desiderio di crescita professionale e la volontà di affrontare le sfide! Pertanto, prestate attenzione a questi requisiti durante il processo di selezione.

Infine, ci sono le differenze che possono farti primeggiare rispetto agli altri candidati. Uno di questi è studiare o avere una laurea specialistica.

D'altro canto, ogni posizione vacante presenta anche una serie di conoscenze specifiche che attirano l'attenzione. Ad esempio, il tirocinante Supply Analyst è alla ricerca di persone con conoscenze di analisi dei dati, SQL e Power BI, sebbene questo non sia un requisito essenziale.

Il processo di selezione dei tirocinanti del programma Americanas è suddiviso in sei fasi, tutte svolte online. Per prima cosa bisogna candidarsi per il posto vacante desiderato tramite la piattaforma Gupy. Pertanto, aggiungi con attenzione tutti i tuoi dati su questo sito web.

Poi vengono eseguiti dei test gamificati! Grazie a questi, il candidato metterà alla prova le proprie conoscenze giocando a giochi semplici! Questo è un modo semplice e divertente per trovare nuovi talenti.

Anche il passo successivo prevede un gioco. Tuttavia, questo gioco deve essere giocato in gruppo! Pertanto è possibile mettere alla prova nuove competenze concorrenziali, come la leadership o l'interazione con altre persone.

Coloro che saranno approvati dovranno poi incontrare il team di Americanas People and Management in un nuovo gioco!

Infine, le ultime due fasi consistono nella simulazione delle attività di una giornata lavorativa, con casi pratici e situazioni quotidiane e interviste con i manager e gli amministratori delegati dell'azienda.

Innanzitutto, dobbiamo sottolineare che il programma di tirocinio Americanas si svolge nell'ambito del regime CLT. Pertanto il candidato ha diritto a tutti i vantaggi del programma e dei buoni pasto.

Lo stipendio non è un'informazione presente nelle posizioni vacanti dell'azienda. Tuttavia, nella descrizione del lavoro, l'azienda garantisce che esso sia in linea con le posizioni e che i desideri del candidato vengano presi in considerazione.

I selezionati hanno inoltre accesso a piani sanitari e odontoiatrici, nonché a un'assicurazione sulla vita.

Dopo il periodo di prova, il tirocinante acquisisce il diritto di ottenere uno sconto nei negozi appartenenti ad Americanas. Per questo motivo è possibile usufruire di prezzi promozionali presso Submarino, Americanas e Shoptime.

Allo stesso tempo, partecipano anche al club di sconti Allya, che offre prezzi promozionali in vari esercizi commerciali, come farmacie, negozi di abbigliamento, negozi di elettronica, ecc.

Infine, l'azienda sottolinea anche che l'ambiente è collaborativo e include incontri. Esiste quindi la possibilità di imparare e di fare nuove esperienze professionali.

L'iscrizione al programma di tirocinio Americanas deve essere effettuata tramite la piattaforma Gupy. Pertanto, il candidato deve verificare quali posti vacanti sono aperti. Saranno contrassegnati con le parole Tirocinante o Junior nel titolo.

Attraverso la piattaforma Gupy, una persona può inserire tutti i dati più importanti sulla propria carriera. Ad esempio: formazione professionale, esperienze pregresse e corsi extra.

Pertanto, compila con attenzione tutti i tuoi dati e fornisci quante più informazioni possibili.

Infine, tieni sempre d'occhio la tua casella di posta elettronica! In questo modo non perderai nessuna informazione sulla fase successiva del processo.

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