¿Alguna vez has consultado las vacantes en Coca-Cola? ¡Puede haber una combinación perfecta para su perfil abierto ahora mismo!

La empresa está contratando en varias ciudades de Brasil y en este texto vamos a hablar de ese tema.

Por eso, si quieres cambiar de área o encontrar tu primer trabajo, ¡sigue leyendo este texto!

Podemos ayudarte a entender todo el proceso que se debe hacer hasta conseguir un trabajo en Coca-Cola.

Coca-Cola es una empresa que administra varias marcas de bebidas. Por lo tanto, las fábricas de esta empresa producen muchos otros refrescos y productos además del que da nombre a la marca.

En relación a sus valores, la empresa está preocupada por el medio ambiente, con un plan para deshacerse de todos sus envases para 2030.

Finalmente, en lo que respecta a sus empleados, es posible observar una preocupación similar. Coca-Cola valora el bienestar y la evolución de sus empleados.

En primer lugar, para comprobar las vacantes abiertas de Coca-Cola, simplemente busque "Carreras en Coca-Cola" en un motor de búsqueda de Internet. Luego haga clic en el primer resultado.

La página tiene un menú con oportunidades abiertas. Por lo tanto, puede elegir entre vacantes en general, pasantías, oportunidades ubicadas en Manaus u opciones para personas con discapacidad.

Aplicando los filtros disponibles en el sitio de vacantes de Coca-Cola, es posible seleccionar solo las opciones en Brasil. Echa un vistazo a algunas de las oportunidades de trabajo que están disponibles.

Para optar a una de las vacantes de pasantía de Coca-Cola, debes estar cursando cualquier licenciatura o grado y estar dispuesto a trabajar 6 horas diarias.

Los atributos de este puesto incluyen la supervisión de actividades relacionadas en el laboratorio y garantizar que se sigan los estándares de calidad.

Por lo tanto, el candidato debe tener un título en Ingeniería de Producción, Química o cursos en el área.

Esta vacante está destinada a personas con discapacidad. El candidato debe tener 4 años de experiencia en el campo de las ventas y completar la educación superior para postularse.

Finalmente, en el cargo, el empleado será responsable del seguimiento y redacción de los contratos con los clientes.

La remuneración de las vacantes de Coca-Cola varía según el cargo que ocupe el empleado. 

La empresa tampoco informa al dar a conocer sus vacantes cuál será el salario que recibirá. Sin embargo, el candidato recibe la garantía de que el monto pagado está en línea con el promedio del mercado.

Al igual que otras grandes empresas, Coca-Cola ofrece beneficios que llaman la atención de quienes postulan a puestos vacantes. Entre estos podemos mencionar:

Después de encontrar la vacante de Coca-Cola ideal para su perfil en el sitio, puede hacer clic en el anuncio. Luego, se abrirá una nueva pestaña con más descripciones y requisitos necesarios para solicitar este puesto.

Si se encuentra dentro del perfil solicitado, haga clic en el botón "Aplicar" en la parte superior de la pantalla. Se le indicará al usuario que inicie sesión en su cuenta en la plataforma Workday. 

Por lo tanto, si aún no ha creado una cuenta y registrado su currículum en este sitio, deberá realizar estas actividades para poder postularse para las vacantes en esta empresa.

Para que no quede ninguna duda sobre este tema, lea nuestro texto completo indicado a continuación sobre este tema.