Carrera
Encuesta salarial: vea cómo definir su expectativa salarial
La investigación salarial es útil para definir tus expectativas, comprender los valores que se pagan en el mercado y elegir la mejor empresa para trabajar. Descubra más aquí.
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Descubre cómo saber el salario medio del puesto que deseas
Realizar una encuesta salarial puede ayudarte a definir tus aspiraciones, comprender la situación del mercado laboral o incluso encontrar la empresa más atractiva para trabajar.
Sin embargo, ¿sabes cómo realizar esta investigación o cuáles son las plataformas más adecuadas para buscar datos?
En este texto te ayudaremos a saber más sobre este tema y a descubrir los mejores sitios para buscar información sobre este tema.
Por eso, lee este artículo hasta el final para no perderte ningún dato importante y convertirte en un experto en el tema.
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¿Qué es una encuesta salarial?
La investigación salarial es el acto de buscar información para conocer el valor promedio de los pagos realizados a un área o puesto.
Por lo tanto, una persona puede hacer este tipo de investigaciones para saber si un puesto tiene pagos atractivos, o si una empresa tiene un salario promedio.
Existen varios sitios web que recopilan este tipo de información y pueden ayudarte a realizar consultas. Por lo tanto, en muchos casos no es necesario realizar investigaciones de este tipo por cuenta propia.
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¿Cómo funciona una encuesta salarial?
Se puede realizar una encuesta salarial utilizando información proporcionada por empleados y ex empleados de una empresa. De esta forma es posible mapear los montos pagados por esta empresa en diferentes posiciones.
Al mismo tiempo, al hablar con varios profesionales de un campo, un investigador también puede determinar cuál es el monto promedio pagado por quienes trabajan en esta profesión.
Por último, también existen plataformas online que actúan como bases de datos. Allí, varios empleados proporcionan voluntariamente información sobre sus salarios y contribuyen así a crear un banco en el que los visitantes pueden conocer los importes pagados por diferentes empresas.
¿Por qué es importante consultar estas encuestas?
Es importante consultar las encuestas salariales porque, de esta manera, podrás saber si recibirás un pago dentro del promedio de la vacante. Por lo tanto, las encuestas ayudan a los nuevos empleados a comprender los pagos estándar y a no aceptar trabajar por menos.
Al mismo tiempo, una encuesta salarial también puede ayudarle a elegir una carrera. Si el estudiante busca salarios antes de matricularse en un curso, puede optar por estudiar en la zona que pague los precios más altos.
Finalmente, este tipo de investigación también ayuda a prevenir abusos por parte de las empresas, como pagar salarios más bajos a las mujeres.
¿Cuáles son los mejores sitios web para investigar salarios?
¿Quieres conocer una lista de plataformas para realizar tu investigación salarial? Entonces, ¡mira nuestras recomendaciones! Hemos preparado una lista de sitios web confiables que pueden ayudarlo a obtener información sobre este tema.
Si carrera
Sim Carreira es una plataforma que puede ayudarte en tu carrera de varias maneras. El sitio tiene ofertas de tutoría individual y cursos que pueden ayudar a un candidato a conseguir un trabajo más fácilmente.
Al mismo tiempo, el sitio también llevó a cabo una extensa encuesta salarial y recopiló los resultados en una página llamada “Guía salarial”. A través de esto podrás consultar cuánto se paga por las carreras que más están contratando en este momento.
Roberto la mitad
Al igual que la plataforma anterior, la web de Robert Half también creó una guía salarial con los importes medios que se pagan en profesiones que están en auge y son tendencia en el mercado.
Sin embargo, para acceder a este documento es necesario responder a un breve cuestionario en la página web de la empresa. Por tanto, introduce tu nombre, correo electrónico y si eres candidato o estás contratando antes de comprobar los datos recopilados por la empresa.
miguel página
Michael Page ha elaborado una encuesta salarial con las tendencias de pagos para el próximo año. El documento con todos los datos recopilados por esta empresa se denominó Estudio de Remuneraciones Brasil 2023.
Se puede decir que el material es confiable porque, además de hablar con miles de empleados en diferentes puestos, la institución también consultó a expertos en mercados financieros y economistas para desarrollar su guía.
cato
Catho es una plataforma muy famosa por ofrecer vacantes y permitir solicitudes a través de su sitio web. Sin embargo, la empresa también realizó una encuesta salarial que puede interesarte.
Al crear un inicio de sesión en este sitio, tiene acceso a la herramienta de búsqueda de salario. Por tanto, es posible buscar, comparar y aplicar filtros para conocer los importes pagados por las diferentes empresas.
Puerta de cristal
Glassdor es quizás la herramienta de investigación salarial más conocida en la actualidad. Este sitio web da a conocer los salarios promedio pagados por puestos y empresas en diferentes áreas.
Todos los datos de este sitio web son proporcionados por empleados de las propias empresas de forma anónima. Por tanto, es posible confiar en la veracidad de la información presente.
Vacantes
Vagas es también un sitio web que permite anunciar vacantes y solicitudes. Sin embargo, es posible navegar entre las pestañas de la plataforma y buscar teniendo en cuenta la ciudad en la que se desea trabajar, el puesto deseado o información salarial.
Por lo tanto, el candidato tiene acceso fácil y gratuito a los montos de pago para cualquier vacante que desee. Esta plataforma es una de las más sencillas y, por tanto, está recomendada para todo aquel que quiera hacer una búsqueda rápida de salario.
infotrabajos
Por último, el candidato también puede utilizar Infojobs para conocer los salarios de forma rápida y sencilla. Para ello simplemente accede a la página de inicio de esta web y haz clic en “Salarios” en el menú superior.
Luego, busca el puesto deseado y consulta información sobre la zona de forma intuitiva y práctica.
¿Cómo definir su objetivo salarial basándose en la investigación?
Después de realizar una investigación salarial en diferentes fuentes, estará listo para responder si un reclutador le pregunta sobre sus expectativas salariales. Sin embargo, es importante tener en cuenta algunos factores.
En primer lugar, no pidas un precio muy por encima de la media. Intente mantenerse cerca de los pagos que ya se realizan en su área.
Al mismo tiempo, tenga en cuenta también el tamaño de la empresa a la que postula y, si es posible, considere los pagos realizados a otros empleados de la misma empresa.
Finalmente, si estás en proceso de búsqueda de empleo, ¡quizás te interese saber cuáles son las profesiones del futuro! Estos pueden tener pagos elevados y una gran cantidad de vacantes en algunos años.
Consulte nuestro texto sobre este tema a continuación y descubra cómo prepararse para estas oportunidades.
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